セブン-イレブン(英: 7-Eleven)は、アメリカ合衆国発祥のコンビニエンスストアである。日本においてはコンビニエンスストア最大手であり、チェーンストアとしても世界最大の店舗数を展開している企業である。 日本では、株式会社セブン&アイ・ホールディングスの子会社である株式会社セブン-イレブン・ジャパン(英:
140キロバイト (19,513 語) - 2019年12月10日 (火) 14:10



(出典 www.bicoupon.net)


これは誰にどうやって払うんだ?

1 Toy Soldiers ★ :2019/12/10(火) 17:03:04.76

セブン-イレブンが賃金一部未払い 永松社長らが会見(2019年12月10日)

(出典 Youtube)


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6 Toy Soldiers ★ :2019/12/10(火) 17:04:40.49

>>1
関連記事


セブン、賃金一部未払い 計算ミス、計4億9千万円 加盟店従業員に長期間 - 産経ニュース

 コンビニ大手のセブン-イレブンで、フランチャイズ加盟店の従業員に長期間、賃金の一部の未払いが発生していたことが10日、分かった。セブン-イレブン・ジャパン本部が提供している賃金計算プログラムのミスが原因で、総額は少なくとも4億9千万円に上るとみられる。セブンは10日午後に東京都内で記者会見し、経緯を説明する。

 関係者によると、加盟店従業員の人件費はオーナーが負担することになっているが、給与計算や明細の作成、振り込みなどを本部が代行している。こうした店舗で本部側の給与計算式に誤りがあり、従業員に対する手当の一部が正確に加算されていなかったという。

 セブンが未払い期間や対象者数の調査を進めているが、15年以上前から続いていた可能性がある。


https://www.sankei.com/economy/news/191210/ecn1912100022-n1.html


77 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:58:18.53

>>6
計算支払いは本部←ここでちょろまかし
本部はオーナーに請求←正規の金額
バイトばオーナーに貰ってると思ってた

だから発覚しなかった
てことかな


83 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 18:09:21.12

>>6
 >関係者によると、加盟店従業員の人件費はオーナーが負担することになっているが、給与計算や明細の作成、振り込みなどを本部が代行している。こうした店舗で本部側の給与計算式に誤りがあり、従業員に対する手当の一部が正確に加算されていなかったという。

↑このやり方自体おかしくね?
こんなもん本部に加盟店側の収支丸裸状態じゃん
こんなやり方許してる時点で終わってるわ
加盟店側の個人事業主としての意味全く無いじゃん


9 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:07:19.38

>>1
バレちゃった(テヘペロ


13 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:07:54.46

>>1
安倍が悪い


20 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:09:55.40

>>1
わざとだろ?

隠しきれなくなったから仕方なく認めたんだろ?

告発したやつは速攻解雇したんだろ?


81 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 18:02:47

>>1
鈴木を連れてこい


2 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:03:28.55

711はもう潰れていい


3 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:03:41.18

こいつら
ふざけてんな


4 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:04:04.05

わざとくせえ。


7 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:05:09.60

ほんとに業界No.1?


75 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:57:17.62

>>7
会社の急激な成長に中身が追い付いてないよな


10 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:07:19.65

もうこれ脱税だろ
社長はクビな


11 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:07:28.12

ウルトラブラック


12 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:07:37.20

日本の象徴。


15 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:08:35.91

学生バイトやパートおばちゃんの給料ケチってマスゴミに宣伝費を積んだセブンイレブン
マスゴミは弱者の敵だわな


16 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:08:58.14

こいつらの話題は尽きないなw


24 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:11:39

OFCとか24時間働いてないか?


28 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:13:08

>>24
社員の自爆買いがすごそうだな
次のセブンのBADニュースはこれじゃね?


25 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:11:48

セブンはもうやばいな
ペイは失敗したしイトーヨーカドーは消えるしSEIBUとかどんどん閉店してるし


26 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:12:06.47

いつもの東京
搾取・詐欺が産業


27 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:13:00

50年も未払いで誰も気づかないってのはありえないでしょ
意図的に時間を調整していたか、払えないとつっぱねていたか

Twitterだと時間弄られて貰えなかったというバイトの声が多い


29 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:13:10

過払い系法律事務所がメシの種を見つけたようです


30 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:13:15

漆黒だな
てかセブン擁護してたキチガイ共は息してる?www


31 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:13:18

未払いの分はオーナーが負担すんの?w


32 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:15:02.83

個々の店舗のオーナーは虐めるし、いろいろと最悪だな。


34 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:17:06.02

本当にプログラムミスなのか?
システム会社に損害賠償請求するの?
でないと株主から訴えられる可能性あるのに


35 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:18:50.38

深夜加算と週40時間超過加算の重複かなあ
昔社員に聞いたら重複しないって言われたよ


36 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:19:35

何故バレたか徹底的に調べて処分します


37 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:20:28.50

年末調整ですね、わかりますw


38 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:21:04.23

もうこれブラック大賞だろ
もう最近全く行かなくなったわ
いくら何でも不祥事連発しまくりで酷過ぎる


39 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:22:32.11

>>38
もう郵貯をお忘れか?


41 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:23:44.08

なぜかこういうミスは、自分たちが得する方向なんだよね。損するミスってない。


45 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:28:34.98

>>41
企業が払いすぎた賃金を公表するのはあんまりないね
従業院を恫喝して巻き上げればいいだけだから


55 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:37:58

>>41
これはミスじゃなくて誤魔化してたのがバレたんだろうな
ミスとして発表するしかないだけで


42 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:26:23.00

鈴木敏文が事実上降ろされてあたりからガバナンスがガバガバだったからなぁ


43 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:27:22.73

またセブンか!


44 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:28:08.75

でも鈴木の頃はバレなかっただけでしょ?


46 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:28:51.51

次から次へとまぁ良くやるわ


47 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:29:23.57

週40時間超過で1.25倍の割増、深夜(22時~05時)の勤務に0.25倍の加算
併せて1.5倍のところを、1.25倍にして計算してたってこと?


50 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:32:32.57

>>47
手当てに分けてその分には割り増ししなかったとか
まあ田舎の会社なら99%それやってるけど


51 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:35:16.27

もはや反社勢力やな


52 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:35:21.05

年利も付くよね


53 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:36:41.47

ここまでブラックな悪徳企業もめずらしい


57 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:45:17.26

>>53
ワタミ「ほんまやで」


54 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:37:31.12

国税がアップを始めてそう


56 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:40:08

この程度で、会見なんてしなくていーよ
セブン帝国はローマ帝国に近い。偉大なんだ


58 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:46:26.99

だろうな
世間もセブンはそういう企業だと思ってるわ


59 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:49:08.00

元従業員


「商品は最高。 本部はクソ」


67 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:52:55

ミスとか言ってわざとかな?


72 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:56:17.02

>>67
わざとやってもミスと言い張る屑企業


69 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:54:07.18

年利25%(複利)の延滞金付きで支払い宜しくお願いしますw


70 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:55:25.95

五億程度誤魔化してもしゃあなかろ


78 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:59:30

>>70
2012年以降だけで5億。
労基の指摘があったのが、2001年。
でもずっと労働者への通知なく未払いを継続らしいぞw


89 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 18:46:46.86

>>78
1970年代からやっていたらしい
債権の消滅時効の関係で請求できる分が5億円ってことなんだろうかな


71 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:56:12.58

あ、もっと深刻だったw
セブン本体糞だなw


73 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:56:27.69

ヤマト運輸と同じで
ブラックな所は
残業代払わないんだな

働いてる人に賃金払わない
そこまでして利益上げたいの?


74 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 17:56:40.92

>手当の一部が正確に加算されていなかったという。
>15年以上前から続いていた可能性がある
なにこれ?間違いの指摘があったら、そいつだけ対処すればいいものを
労基、マスコミを絡めて、なんで大事になってるんだ


80 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 18:01:46.52

>>74
2001年で既に労基に指摘されていたのに、またもや労基に指摘される今日までやっていたから
18年もの間。


87 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 18:18:21.04

社長<記録は残っておりません!!

うん?どこかで聞いたような・・・


92 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 18:56:16.61

>>87
安B「消せ」
本部「はい」


90 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 18:47:54.42

バイトには割増し払わない企業はたくさんありそうだけどな


93 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 19:11:14.67

2万店舗とすると、
1店舗あたり24,500円

2012年から1年あたり3640円


96 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 21:20:58.31

>>93
そんな少ないはずがない
少なくても二桁は違うはず


94 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 21:02:42.39

賃金ちゃんと払ってたら、本当はローソン、ファミマより利益率は下だったんじゃね?


95 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 21:10:57.17

過去に是正勧告受けてるのにずっと放置してたから悪質


97 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 21:55:30.17

コンビニのバイトで残業がつくほど長時間勤務してる奴の割合なんてかなり低いだろ
殆どがせいぜい4時間勤務の主婦や学生だろ


98 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 22:06:19

>>97
んな事より個人事業主であるオーナーの経営してる加盟店で雇用してる店員の給与計算を本部がする形になってるのが何よりおかしいだろ

国もこんな不条理極まり無いやり方いつまでも許してんなよって感じだわ


100 名無しさん@1周年 :2019/12/10(火) 22:29:57

思えば他のコンビニより商品イメージはいいから利用してたけど、FCオーナーに対する無慈悲な対応や、アルバイトに対する原則15分刻みの打刻による無償残業、おせちやクリスマスケーキなどの強制ノルマなどなど、昔から企業イメージは最悪だったな
ここ最近になってその他色々と表面化してきただけであって数十年続いてきた腐った企業体質は一度解体しないと改善するのは無理だろうな